جهت به دست آوردن ویزا کار روسیه می توان از طریق موسسات کاریابی و یا به صورت انفرادی برای دریافت فرصت شغلی مناسب اقدام نمود. در ابتدا نیروی کار خارجی بایستی به صورت آنلاین با شرکت ها و کارفرما های روسی به صورت غیر حضوری (آنلاین) مکاتبه کند. رزومه و سوابق کاری خود را همراه با شرح حال فعلی وضعیت خود برای کارفرما ارسال کند. در صورت تایید توسط کارفرما، کارفرما بایستی مقدمات اولیه و صدور دعوت نامه کاری روسیه برای نیروی کار خارجی فراهم آورد. پس از آن که مجوزات لازم همراه با دعوت نامه کاری صادر شد، شخص بایستی همراه با تمامی مدارک تحصیلی، سوابق کاری و مدارک لازم جهت کسب ویزای کار روسیه اقدام کند. در ابتدا ویزای کار روسیه 90 روزه صادر می شود. فرد در این مدت در این کشور حضور می یابد و برای تمدید اقامت خود با کارفرما قرارداد های کاری را امضا می کند و اقامت کاری خود را تا یک سال تمدید می نماید. همچنین در صورت ادامه روند قرارداد کاری با کارفرما، می توان اقامت کاری خود را برای سال های بعد تمدید کرد.

اگر جهت به دست آوردن فرصت های شغلی و ویزای کار روسیه قصد بهره مندی از موسسات کاریابی معتبر روسیه را دارید، می توانید لیستی از چنین موسسات معتبر را که در جدول زیر آورده شده است، مشاهده کنید.

سایت های معتبر کاریابی در روسیه
www.lapaspb.comwww.oficinaempleo.com
www.primereple.comwww.infoempleo.com
www.thinkspain.com/jobs-Russiawww.monster.es
www.expatica.com/new/es/jobswww.bebee.com/jobs
www.indeed.eswww.iagora.com

 

متخصصان و واجدین شرایط کار در روسیه می توانند از طریق موسسات کاریابی اقدام به دریافت فرصت شغلی مناسب در کشور روسیه بنمایند. این اشخاص می توانند با ارائه مدارک تحصیلی و سوابق کاری خود به موسسات کاریابی، اتصال خود به کارفرمای مورد نظر در کشور روسیه را تسهیل بنمایند. همچنین از مزایای اقدام به کاریابی توسط موسسات این است که می توان شغل را متناسب و مطابق با حرفه و سابقه کاری خود به دست آورد.